في الواقع إن خدمات نقل كفاله عامل وافد تعتبر واحدة من أهم الخدمات التي يحتاجها الكثير جدًّا من الأفراد المقيمين في المملكة العربية السعودية، وليس العمال الوافدين فقط، بل يحتاج معرفتها وفهمها بشكل جيد كذلك الكفلاء في حالة رغبتهم في إضافة عامل ونقله من وصاية ومسؤولية كفيل معين إلى كفالتهم.
ويتم تقديم خدمات نقل كفاله المواطنين من قبل مكاتب العمل في المملكة العربية السعودية، وهي الجهة الأولى الخاصة بتلك الخدمة، وأصبحت تلك الخدمة الآن تتم بشكل إلكتروني بحت من خلال الولوج إلى الموقع الرسمي لوزارة العمل في المملكة العربية السعودية.
لكن توجد مجموعة من الشروط والخطوات التي كانت قد حددتها وزارة العمل في خدمات نقل كفاله، والتي تفيد بضرورة الالتزام بها للتمكن من الانتهاء من إجراءات نقل الكفاله في أسرع وقت ممكن، ونحن في ذلك المقال سوف نتحدث بشيءٍ من التفصيل عن إجراءات نقل الكفالة، وكيف تتم وكافة خطواتها وشروطها لذلك، لمعرفة المزيد عن ذلك الأمر تابعوا معنا قراءة المقال للنهاية.
خدمات نقل كفاله
بالطبع لا يوجد أي فرد يعيش على أراضي المملكة العربية السعودية يغفل عن أهمية خدمات نقل كفاله العمال الوافدين؛ حيث إنها من الخدمات التي تقدمها وزارة الموارد البشرية، والتي تعتبر مفيدة للعمال الوافدين من أجل العمل من الخارج وفي نفس الوقت مفيدة لأصحاب الأعمال والشركات الكبرى.
وتمكن خدمات نقل كفاله أصحاب الشركات والمنشآت الكبرى من التقدم بطلبات رسمية لغرض نقل عمالة من أحد الكفلاء ونقل خدماتهم التي يقدمونها من كفيل أو منشأة عمل إلى أخرى تابعة لهم.
كما أن واحدة من أهم الأمور التي يجب أن يكون أي فرد في المملكة راغبًا في التقدم بطلبات خدمات نقل كفاله على دراية بها هي كيفية الاستعلام عن تلك الخدمة الحكومية المقدمة؛ حيث إنه تبعًا لذلك التوجه الرقمي الإلكتروني الذي تتبناه المملكة العربية السعودية في تلك الآونة أصبح من الممكن الاستعلام عن تلك الأمور من خلال مواقع إلكترونية رسمية خاصة بوزارة العمل والتنمية الاجتماعية، ويمكنك اتباع الخطوات التالية للاستعلام عن كيفية نقل كفالة أحد العمال الوافدين:
- في البداية يجب الدخول بشكل رسمي على الموقع الرسمي الإلكتروني لوزارة العمل في السعودية من هنا.
- قم باختيار من القائمة الرئيسية الزر الخاص بالاستعلامات.
- اختر خدمة الاستعلام عن نقل كفالة العمال الوافدين.
- سوف يطلب منك إدخال رقم إقامة العامل الوافد أو كتابة رقم الطلب الذي كنت قد قدمته من قبل.
- سوف يظهر زر استعلام قم بالضغط عليه.
- ستجد أن الشاشة أمامك ظهر فيها كافة البيانات التي تخص ذلك الطلب الذي قدمته وسوف تظهر إما بالقبول أو الرفض.
خدمه نقل
في الواقع هناك العديد من الحالات التي تقوم بالتقدم بطلبات للحصول على خدمات نقل كفاله، ومن أهم تلك الحالات وأشهرها وتعتبر هي الأكثر بحثًا كذلك هي نقل الكفالة لعامل هارب.
حيث توجد الكثير من التساؤلات التي تدور في ذهن الكثير من العمال الوافدين عن ذلك الأمر لانتشاره في الآونة الأخيرة بكثرة، حيث إنه في حال أنه قد تمكن الكفيل بإثبات كون العامل الذي يعمل تحت كفالته قد هرب أو تغيب عن أداء العمل المكلف به فسوف يمنع من نقل الكفالة في حال ما أراد ذلك.
شروط نقل الخدمات في النظام الجديد
في الواقع، هناك تساؤل منتشر بين الكثير من العمال الوافدين للعمل في أراضي المملكة العربية السعودية وبين أصحاب الأعمال الكبيرة كذلك عن الشروط اللازمة لإتمام خدمات نقل كفاله، والتي كانت قد وضعتها من قبل المملكة العربية السعودية وقامت بإصدار نظام جديد من شأنه الحفاظ على حقوق كلٍّ من العامل وفي نفس الوقت صاحب العمل أو الكفيل، دون وجود أي تعسف أو مماطلة من أي طرف، ومن أهم الشروط التي ينص عليها النظام الجديد ما يلي:
- لا بد من الحصول على موافقة رسمية مكتوبة وموثقة من الكفيل الحالي الذي يعمل معه العامل، ولا بد من الحصول على نفس تلك الموافقة بالنقل من الكفيل الجديد صاحب المؤسسة التي يرغب العامل في الانضمام إليها.
- التأكد من عدم وجود أي نوع من المخالفات القانونية على الكفيل الجديد وعلى المنشأة التي يمتلكها أو على العامل الذي يرغب في الانتقال، وإلا سوف تتسبب تلك المخالفات خاصةً المخالفات المرورية أو الأخلاقية في إيقاف إجراءات النقل.
- الحصول على موافقة كتابية من قبل مكتب العمل في المملكة العربية السعودية.
- التأكد من قبل الكفيل الجديد من تسديد كافة الرسوم التي سوف تطلب منه عند إتمام إجراءات نقل الكفالة حتى لا يتم إيقاف النقل.
شروط نقل الكفالة
في تلك الفقرة سوف نقدم مجموعة من الشروط التي ترفضها تمامًا وزارة العمل، والتي ما إن تواجدت فهذا يعتبر قرارًا رسميًّا والتأكد من رفض عملية الحصول على خدمات نقل كفاله حتى بدون الحصول على الرد، ومن أهم تلك الشروط ما يلي:
- انتهاء صلاحية جواز السفر للعامل الوافد الذي يرغب في الانتقال إلى مؤسسة عمل إلى أخرى.
- انتهاء صلاحية الإقامة الخاصة به كذلك وعدم الاهتمام بتجديدها.
- وجود أي نوع من المخالفات على الكفيل الجديد أو حتى بخصوص العامل الوافد.
- وقوع المؤسسة الجديدة التي سوف ينقل إليها العامل في النطاق الأحمر.
- عدم الاهتمام بالحصول على موافقة كتابية من قبل مكتب العمل.
- أن يكون الفرد أو العامل الوافد الذي سوف ينقل كفالته مسجلًا في سجلات الدولة بصفة عامل هارب.
- عدم وجود المبلغ الذي تحدده وزارة العمل للموافقة على طلبات النقل.
- أن يكون العامل الوافد معه تأشيرة خروج نهائي من البلاد، أو حتى تأشيرة ذهاب وعودة.
شروط نقل الكفالة في النظام الجديد
في تلك الفقرة سوف نوضح الطريقة التي من الممكن أن يعتمد عليها الكفيل الجديد الذي يرغب في ضم عامل معين يرى أن خبرته تتناسب مع ما يقدمه من أعمال إلى مؤسسته، ويتم إجراء ذلك الأمر والحصول على خدمات نقل كفاله من خلال الخطوات التالية:
- تسجيل الدخول على موقع وزارة العمل من خلال الحساب الخاص بالكفيل الجديد.
- اختيار اسم المؤسسة التي يديرها ذلك الكفيل.
- بعد ذلك يتم اختيار خدمات العمالة الوافدة من القائمة التي يوجد بها الخدمات الإلكترونية.
- سوف يطلب منك إدخال رقم إقامة العامل الذي من المفترض نقل كفالته إليك.
- سوف يتم التأكد من كافة البيانات التي ستظهر أمامك، والتأكد من كتابة اسم المؤسسة الجديدة بشكل صحيح.
- اضغط على الزر الذي يحمل كلمة إرسال.
- سوف يتم إرسال الطلب إلى الجهات المعنية، وفي نفس الوقت إلى صاحب المؤسسة القديمة.
- يصل الرد بالإيجاب أو الرفض في خلال فترة لا تزيد عن 15 يومًا.
في ختام مقالنا الذي تحدثنا فيه عن خدمات نقل كفاله العمالة الوافدة للعمل من خارج البلاد، دعونا نتقدم بالشكر والإشادة على القائمين على صنع القرار في المملكة ونخص بالذكر وزارة العمل التي أصدرت القانون أو النظام الجديد لنقل الكفالة حتى تنجح في حفظ حقوق العمال الوافدين وإعطائهم قدرًا واسعًا من الحرية في اختيار المكان والكفيل الذين يريدون العمل معه، مما ساعد في تحسين أوضاع الكثير من هؤلاء العمال سواء ماديًّا أو نفسيًّا.
